आपने कई कारणों से सेवानिवृत्ति योजना का विचार स्थगित कर दिया होगा। लेकिन यहां कुछ कारण दिए गए हैं जो बताते हैं कि अब आपको अपनी सेवानिवृत्ति की योजना बनाने में देरी क्यों नहीं करनी चाहिए:
1. आपके पास आय का एक स्रोत होना चाहिए क्योंकि आप हमेशा काम करने में सक्षम नहीं हो सकते हैं:
जबकि मृत्यु दर में वृद्धि एक सकारात्मक बदलाव है, लंबे जीवन का मतलब योजना बनाने और वित्त पोषित करने के लिए लंबे वर्ष भी हैं। यदि आप निजी क्षेत्र में काम करते हैं, तो आपको आमतौर पर कोई पेंशन प्रावधान नहीं मिलता है। तमाम अनिश्चितताओं के बीच, यह केवल कभी-कभी ही संभव होता है कि आप जीवन भर काम करने में सक्षम होंगे, जिससे जीवन अप्रत्याशित हो जाएगा। इसीलिए ऐसे परिदृश्यों में पर्याप्त धनराशि सुरक्षित करके तैयार रहना महत्वपूर्ण है। शीघ्र सेवानिवृत्ति योजना और निवेश आय का एक बेहतर स्रोत है जो वित्तीय स्थिरता और मानसिक शांति प्रदान करता है और आपको लंबे समय तक और स्वस्थ रहने देता है।
2. कंपाउंडिंग की शक्ति लंबे समय में सबसे अच्छा काम करती है:
आपके द्वारा किए गए निवेश का अधिकतम रिटर्न लाभ प्राप्त करने के लिए, चाहे वह म्यूचुअल फंड, बैंक एफडी, शेयर बाजार आदि में हो, आपको लंबी अवधि तक निवेशित रहने की आवश्यकता है। जब आप 20 या 30 की उम्र में निवेश करना शुरू करते हैं, तो आपके पास निवेश करने के लिए पर्याप्त समय होता है, और चक्रवृद्धि की शक्ति के साथ, आप अन्यथा की तुलना में अधिक सेवानिवृत्ति कोष के साथ समाप्त हो जाएंगे। आप जितनी देर से शुरुआत करेंगे, निवेश पर कुल रिटर्न उतना ही कम होगा।
प्रारंभिक निवेश योजना योजना बनाने के लिए पर्याप्त वर्ष प्रदान करती है, लेकिन कभी-कभी लोग यह कहकर इसमें देरी कर देते हैं कि उनके पास निवेश करने के लिए पर्याप्त धन नहीं है। विशेषज्ञों का कहना है कि देरी करने के बजाय आपके पास जो कुछ भी है उससे शुरुआत करनी चाहिए।
आइए इस उदाहरण को लें: रवि और अभय, दोनों 25 वर्ष के हैं, उन्हें एक साथ नौकरी मिली। रवि ने काम करना शुरू करने से लेकर 45 साल की उम्र तक हर महीने 1,000 रुपये का निवेश करना शुरू किया। 45 साल के बाद, उन्होंने आगे निवेश करना बंद कर दिया; हालाँकि, उन्होंने कोई पैसा नहीं निकाला और 60 साल की उम्र तक निवेश जारी रखने का फैसला किया।
जबकि अभय ने 35 साल की उम्र में प्रति माह 1,000 रुपये की समान राशि का निवेश करना शुरू कर दिया था, उन्होंने 60 साल की उम्र तक ऐसा करना जारी रखा।
यदि आप देखें, तो रवि ने 2,40,000 रुपये और अभय ने 3,00,000 रुपये का निवेश किया। यदि निवेश पर उन्हें सालाना 10% रिटर्न मिलना चाहिए, तो सेवानिवृत्ति के समय, रवि का निवेश पोर्टफोलियो 31,00,000 रुपये से अधिक के साथ मजबूत होगा, जबकि निवेश के लिए अभय की कुल संपत्ति केवल 13,00,000 रुपये के आसपास होगी।
लंबी कहानी को संक्षेप में कहें तो, भले ही अभय ने रवि की तुलना में लंबी अवधि के लिए अधिक पैसा निवेश किया हो, चक्रवृद्धि और शुरुआती निवेश से रवि को अनुकूल मदद मिली। इसलिए आपको जल्दी निवेश शुरू करना चाहिए।
3. आप कर लाभ* का अधिकतम लाभ नहीं उठा पाएंगे:
भारत में अधिकांश निवेश योजनाएं कर लाभ* प्रदान करती हैं। यदि आप टैक्स-सेविंग म्यूचुअल फंड, पब्लिक प्रोविडेंट फंड, एनपीएस, यूलिप आदि में निवेश करते हैं, तो आप आयकर अधिनियम की धारा 80सी और 80डी के तहत बहुत सारा पैसा बचा सकते हैं। यदि आप सेवानिवृत्ति योजना में देरी करते हैं, तो आप अपने निवेश पर बेहतर रिटर्न के साथ-साथ करों पर बचाई गई बड़ी रकम का लाभ नहीं उठा पाएंगे।
4. आप कभी भी जल्दी सेवानिवृत्ति का विकल्प नहीं चुन पाएंगे:
हालाँकि, आज लोग केवल पैसे के लिए काम नहीं करते हैं। वे अपने सपनों और जुनून को पूरा करने के लिए भी काम करते हैं। इसलिए, वे पर्याप्त नकदी इकट्ठा करने और शीघ्र/स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति के लिए एक निश्चित अवधि के लिए काम करना चुनते हैं। हालाँकि, यदि आपने शीघ्र सेवानिवृत्ति योजना शुरू नहीं की है, तो आप सेवानिवृत्ति के बाद वित्तीय दायित्वों को पूरा करने के लिए पर्याप्त धन की व्यवस्था नहीं कर पाएंगे या अपने सपनों को पूरा करने के लिए शीघ्र सेवानिवृत्ति का विकल्प नहीं चुन पाएंगे। वित्तीय बाधाओं के कारण सेवानिवृत्त न हो पाना जीवन के बाद के चरणों में एक संघर्ष हो सकता है।
5. योजना में देरी से आपको बहुत कम समय मिलता है- अप्रत्याशित खर्चों के लिए कोई बचत नहीं:
आप जितनी देर से सेवानिवृत्ति की योजना बनाना शुरू करेंगे, भविष्य में अप्रत्याशित खर्चों को पूरा करने के लिए आप उतना ही कम तैयार होंगे। ऐसा इसलिए है क्योंकि सेवानिवृत्ति योजना में देरी से बचत कम हो जाती है, अधिक कर्ज हो जाता है, कोई वित्तीय प्रतिभूतियां नहीं रह जाती हैं, इत्यादि। इसके अलावा, जब आप अपनी सेवानिवृत्ति के बहुत करीब होते हैं, तो आप निवेश को निर्देशित करने की स्थिति में नहीं हो सकते हैं। आपके पास वित्तीय प्रयोग करने की फ्लेक्सिबिलिटी या स्वतंत्रता भी नहीं हो सकती है। इसलिए, अपने शेष जीवन के लिए स्वतंत्र रहने के लिए, यहां तक कि सेवानिवृत्ति के बाद भी, अपने बच्चों या अन्य रिश्तेदारों पर निर्भर रहने के बजाय, आपको शीघ्र सेवानिवृत्ति योजना शुरू करनी चाहिए।